Técnico em Secretariado

• Desenvolver a capacidade de análise crítica da realidade, de interação com o meio e de atuação transformadora;
• Despertar uma visão crítica, reflexiva, que permita abranger aspectos relevantes em nível operacional e, sempre que possível, estratégico e gerencial;
• Oferecer ao mercado de trabalho profissionais Técnicos em Secretariado, com competência para promover e participar da melhoria do processo de gestão e desenvolvimento das organizações públicas e privadas, na busca do aumento de produtividade e competitividade;
• Atender aos princípios norteadores das Diretrizes Curriculares Nacionais da Educação Profissional de Nível Técnico;
• Proporcionar condições para que o aluno desenvolva as competências profissionais necessárias e comuns a profissionais que atuam no Eixo Tecnológico de Gestão e Negócios;
• Habilitar para o exercício profissional em organizações públicas e privadas, amparados por instrumentos teóricos e práticos;
• Desenvolver no aluno uma percepção da realidade, com competência para participar das mudanças estruturais, exercendo seu novo papel dentro das organizações com segurança, visão empreendedora, desembaraço, capacidade de comunicação e de organização, dinamismo e flexibilidade
• Atuar tanto em empresas públicas quanto privadas e do terceiro setor;
• Formar profissionais dinâmicos competentes e com capacidade para solucionar problemas;
• Desenvolver no aluno o comportamento ético;
• Compreender o meio social, político e econômico no qual está inserido;
• Reconhecer a importância do conhecimento a respeito das organizações;
• Habilitar o profissional para atuar como facilitador do processo da comunicação no meio empresarial.
• Capacitar o educando a assessorar na estrutura e no funcionamento da empresa com base na sua meta e nos seus objetivos, por meio das diretrizes, dados e informações contidas no planejamento estratégico, tático e operacional das empresas.
• Capacitar os profissionais inseridos no mercado e os que nele pretendem se ingressar, oferecendo conhecimento prático e teórico nas atividades de comércio e viabilizando condições para que o estudante desenvolva as competências e habilidades profissionais.

• Desenvolver a capacidade de análise crítica da realidade, de interação com o meio e de atuação transformadora;
• Despertar uma visão crítica, reflexiva, que permita abranger aspectos relevantes em nível operacional e, sempre que possível, estratégico e gerencial;
• Oferecer ao mercado de trabalho profissionais Técnicos em Secretariado, com competência para promover e participar da melhoria do processo de gestão e desenvolvimento das organizações públicas e privadas, na busca do aumento de produtividade e competitividade;
• Atender aos princípios norteadores das Diretrizes Curriculares Nacionais da Educação Profissional de Nível Técnico;
• Proporcionar condições para que o aluno desenvolva as competências profissionais necessárias e comuns a profissionais que atuam no Eixo Tecnológico de Gestão e Negócios;
• Habilitar para o exercício profissional em organizações públicas e privadas, amparados por instrumentos teóricos e práticos;
• Desenvolver no aluno uma percepção da realidade, com competência para participar das mudanças estruturais, exercendo seu novo papel dentro das organizações com segurança, visão empreendedora, desembaraço, capacidade de comunicação e de organização, dinamismo e flexibilidade
• Atuar tanto em empresas públicas quanto privadas e do terceiro setor;
• Formar profissionais dinâmicos competentes e com capacidade para solucionar problemas;
• Desenvolver no aluno o comportamento ético;
• Compreender o meio social, político e econômico no qual está inserido;
• Reconhecer a importância do conhecimento a respeito das organizações;
• Habilitar o profissional para atuar como facilitador do processo da comunicação no meio empresarial.
• Capacitar o educando a assessorar na estrutura e no funcionamento da empresa com base na sua meta e nos seus objetivos, por meio das diretrizes, dados e informações contidas no planejamento estratégico, tático e operacional das empresas.
• Capacitar os profissionais inseridos no mercado e os que nele pretendem se ingressar, oferecendo conhecimento prático e teórico nas atividades de comércio e viabilizando condições para que o estudante desenvolva as competências e habilidades profissionais.

Neste curso, o estágio não é obrigatório.